革新に勇気を持つ。
私たちはいくつかのコア・バリューを受け入れ、継続的な改善に取り組んでいます。
リモート・ファースト
全従業員がリモートで働けるワールドクラスのチームを編成するためには、世界中から人材を採用する必要があります。
チーム・オフサイト
私たちは年に数回、従業員を集めて直接チームビルディングを体験しています。
開発者に優しい
TransFiは世界を変えるテクノロジーですから、当然、野心的な技術者に力を与える文化を築いています。
第一原則
私たちは、挑戦的でインパクトのある問題を、基本に立ち返って解決することが大好きです。
成長マインドセット
TransFiのチームメンバーには、創造性を発揮し、オーナーシップを持ち、イノベーションを推進し、リーダーとなる自由があります。
高い自主性
私たちはチームの成長に投資し、キャリアの軌跡を前進させるためのリソースや指導を提供しています。
トランスファイでの一体感
TransFiのチームは、オンラインでもオフラインでも強いつながりを築くことを優先しています。
私たちが目指すもの
私たちはいくつかのコア・バリューを受け入れ、継続的な改善に取り組んでいます。
絶え間ない革新
結集とコミットメント
オーナーのように振る舞う
理性に反する
仲間を尊重する
学ぶことを止めない
私たちのチームに参加してください！
